韩职场30%为非正式员工 小时工占比13.5%

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韩国统计厅30日发表的数据显示,以今年8月为基准,在韩国工作的每3名职场人中,有1名为非正式员工。目前韩国职场非正式员工人数为661.4万名,与一年前相比,增加了3.6万名;正式员工数为1343.1万名,与去年相比仅增加了3000名。非正式员工所占的比重达到了6年来的最大值。非正式员工包括临时工、小时工等。
 

2017年5月12日,韩国总统文在寅前往首尔仁川国际机场,就公共机关非正式员工转换正式员工问题与机场职员座谈。

【图片来源 网络】


韩国总统文在寅去年5月推出公共机关‘’零非正式员工‘’宣言之后,截至今年8月,韩国853个公共机关中,约20%的非正式员工已经转为了正式员工。虽然公共机关转正的非正式员工不断增加,但是在公共机关之外的民间企业,由于企业经营状况不景气、最低时薪制度等问题,一直缺乏好的岗位。

韩国职场中,目前小时工所占的比重为13.5%,达到了有史以来的最高值。小时工虽然有着灵活的工作时间,但是由于工作的特性,大多为短期工作,职业的稳定性很难保证。在韩国政府一直努力改变就业形势的背景下,小时工所占比重的增加加重了政府的忧虑。

此外,临时工所占的比重为19.1%,达到了2012年(19.1%)之后的最高水平。

据了解,在建筑行业和制造业小时工、临时工增加的幅度较为明显。与去年8月(12.5万名)相比,今年8月制造业小时工人数为13万名,增加了5000名;而建筑行业今年8月的临时工人数为27.5万名,比去年8月(26.9万名)增加了6000名。

分析认为,由于人口老龄化的原因,60岁以上短期劳动者的增加,也是韩国非正式员工人数增加的原因之一。60岁、50-59岁非正式员工数量和去年相比,分别增加了12.6万名,1.9万名。

在薪水方面,非正式员工的薪水也仅仅为正式员工薪水的一半。数据显示,今年6-8月,非正式员工的平均月薪为164.4万韩元(约合人民币1万元),而正式员工的月薪为300万韩元。

 
  • 호문예 기자(jameshuwenrui@ajunews.com)

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