《82年生金智英》：韩国女性生存报告书

 

近来一本名为《82年生金智英》的小说走红韩国，这部小说的作家是毕业于梨花女子大学的赵南柱，小说出版后创下多项纪录，被各大书店评选为2017年年度小说，连续数月排名畅销书前列。近来被多名影视明星在采访中提及，更是使韩国社会刮起“金智英热风”。

小说主人公金智英今年34岁，是一位普通到不能再普通的韩国妈妈，就连名字也是韩国女生中最常见的。从上小学起，到考入大学、恋爱、进入职场、结婚、生子，智英的生活轨迹和大多数韩国女性一样。小说并无华丽的辞藻和起伏跌宕的剧情，而是像报告书一样，大量引用真实的统计数据，如韩国男女婴出生率、男女在职场上遭遇的不同待遇、女性离职率等，将韩国女性在学校、家庭、职场、社会中受到的明显和隐形的歧视及不公待遇赤裸裸地展现在大众面前。小说出版后，引起大多数韩国女性的强烈共鸣，被誉为是韩国二三十岁女性的“生存报告书”。

智英出生后，因为不是男孩而得不到奶奶的喜爱；上学时，父亲觉得女孩子反正以后是要嫁人的，不需要读那么多书；在路上遇到了变态，父亲生气心疼，但也会教训智英“为什么要穿那么短的裙子”、“为什么不早点回家在外面晃悠”；面试时，她需要面对上司的尴尬提问；工作后，被男同事性骚扰，也只是被公司要求不要闹大息事宁人；恋爱时，因为跟朋友聚会喝酒而被男友嫌弃；结婚后被婆家要求好好学习做家务；怀孕后因无暇兼顾工作，不得已放弃工作成为了一名全职主妇。

韩国深受儒家文化影响，长久以来男尊女卑思想较为严重，虽然韩国在1999年制定了禁止性别歧视的法案，并成立了女性家庭部，将两性平等写进法律，男女平等似乎慢慢成为现实，但实际上固有观念并不容易改变，只是换了一种方式继续存在。

韩国是经合组织成员国中男女工资水平差距最大的国家。就在智英辞职的2014年，经合组织发布的报告显示，假设当年经合组织各国男性平均月工资为100万韩元，经合组织各国女性平均月工资为84.4万韩元，韩国女性月工资仅为63.3万韩元。英国《经济学人》在报告中称，男女工作待遇差异最大的国家是日本和韩国，这两国大企业中，几乎很少看到女性高管或董事会成员。在世界经济论坛发表的《2016年全球性别差距报告》中，韩国的性别平等指数在受调查的145个国家（地区）中仅排名第116位。

韩国的生育率已经连续数年居全球最下游，结婚年龄也逐年推迟，这一现象已引起政府的高度重视。政府去年发布的一份报告中，将结婚率和生育率较低的主因归结于女性受教育程度和经济活动参加比重大幅提高、自我意识的觉醒等。可想而知报告一出引起轩然大波，舆论指这份报告纯粹以男性视角撰写，充满“厌女情绪”，一味地将低结婚率和低生育率的矛头指向未婚女性，引起大量女性团体的抗议，最终发表报告的研究员公开进行道歉。

《82年生金智英》中，像绝大多数女性一样，智英也想过要争取平等，但在来自社会、家庭，甚至是自己意识中的固有观念下步步后退。在阅读的过程中，让人觉得隐隐有些难过和压抑，那些想当然的意识，那些被认为再正常不过的事情，引起读者的反思，在某些事情上，我是不是也是一个性别歧视者，是不是也是一个选择了接受一切的人。实现性别平等，还要争取很久，但是如果连女性自身都沉浸在性别所带来的不公和怠慢，又或者是舒适与便利中的话，平等可能终究是一句空话。