反性骚扰“Me too”运动在韩国不断升温,近日有调查显示,不仅仅是女性,不少男性也表示在职场中遭受过性骚扰。
韩国劳动研究院于去年对1135名20-50岁、就职于30人以上企业的民众进行《职场内工作环境调查》,并于12日发布结果。结果显示,13.1%的男性受访者表示进行过性骚扰相关咨询。女性受访者占比为17.5%,男女相差4.4个百分点。
就从事的行业而言,管理岗位从业人员进行性骚扰咨询的比重最高,为33.3%、其后依次为销售(20.7%)、单纯劳务(16.7%)以及文职人员(14.7%)。
韩国劳动研究院相关人士表示,大多数职场人士均有过性骚扰咨询经历,男性也不例外。企业需要对员工进行预防教育,并开设性骚扰相关咨询处。
韩国劳动研究院于去年对1135名20-50岁、就职于30人以上企业的民众进行《职场内工作环境调查》,并于12日发布结果。结果显示,13.1%的男性受访者表示进行过性骚扰相关咨询。女性受访者占比为17.5%,男女相差4.4个百分点。
就从事的行业而言,管理岗位从业人员进行性骚扰咨询的比重最高,为33.3%、其后依次为销售(20.7%)、单纯劳务(16.7%)以及文职人员(14.7%)。
韩国劳动研究院相关人士表示,大多数职场人士均有过性骚扰咨询经历,男性也不例外。企业需要对员工进行预防教育,并开设性骚扰相关咨询处。